güç nedir? Bu, diğer insanların davranışlarını, maddi kaynakların dağılımını etkileme yeteneğidir. Güç, herhangi bir toplumun ayrılmaz bir parçasıdır. Onsuz, cihazın az ya da çok makul bir şekli düşünülemez. Güç, hem olumlu hem de -öncelikle kamu yararı için kullanıldığında- olumsuz olabilir, örneğin bencil amaçlar için ya da tamamen kişisel hırsları tatmin etmek için kullanıldığında olumsuz olabilir. Örneğin, nispeten küçük bir şirkette (kuruluşta) nasıl güç kazanılır?
Talimatlar
Aşama 1
Üst yönetim tarafından saygı duyulan, gerçekten vazgeçilmez bir kişi olarak başlamalısınız. "Yeri doldurulamayacak hiçbir şey olmadığına" inanmayın. İyi sonuçlar elde edin ve kendinize daha da yüksek hedefler koyun.
Adım 2
Hiçbir durumda kendinizi doğrudan resmi görevlerinizi (kusursuz da olsa) yerine getirmekle sınırlamayın. Yetenekleriniz ve yetenekleriniz için yeni uygulama alanları arayın. Yönetimin her zaman yapmanızı beklediği şeylerden daha fazlasını yapmaya çalışın. En az bir adım, ama "önde ol".
Aşama 3
Yeni bir şeyler öğrenmek için zaman ve fırsat bulun, eğitim seviyenizi yükseltin. "Cep kabuğu çekmez" sözü bu duruma mahsustur.
4. Adım
Ek görevleri ihmal etmeyin, onları şu bahaneyle reddetmeye çalışmayın: "Evet, zaten çatının üstündeyim!" Tamamen yeri doldurulamaz bir kişi olarak itibar kazanmak ister misiniz? Bu arada, bu ek görevler, maaşınızı artırma sorununu gündeme getirmek için iyi bir neden.
Adım 5
Unutmayın: "Güç boşluktan nefret eder." Şirketin faaliyetinin yeni bir yönünü, yeni bir alanını önerebilirseniz, neredeyse kesinlikle ona liderlik etmeniz teklif edilecektir. Ne kadar çok çalışkanlık ve yetenek gösterirseniz, o kadar fazla güç, etki ve otorite kazanırsınız.
