Günümüzde her ikinci insan işte çok fazla zaman harcamak ve aynı insanlarla iletişim kurmak zorunda kalıyor. Bu, iş ve iş sorunlarına sürekli odaklanma nedeniyle stresli bir duruma neden olur. Genellikle bu nedenle, bir kişi yaşam için depresyon ve ilgisizlik geliştirir. Bu tür ilgisizliğin ortaya çıkmasının nedenlerinden biri, çalışanların açıkçası birbirlerinden hoşlanmadığı takımda zor bir durum olabilir. Ekibin görüşünün tutumunuzu etkilemediğinden nasıl emin olabilirsiniz?
- Öncelikle şunu bilmelisiniz ki bir ekipte çalışıyor olsanız da hala ayrı bir birimsiniz. Kendi fikriniz olmalı ve fikriniz meslektaşlarınızınkiyle aynı olmayabilir. Bu, kalabalığın arasından sıyrılmanızı sağlar. Herkes tarafından sevilmememiz gerektiğini söylemeleri boşuna değil.
- İkincisi, durumu ve kendinizi bu durumda yeterince değerlendirmelisiniz. Ekiple iletişimde sorunlar varsa ve ilişki kurmak mümkün değilse, iletişimi minimuma indirmek gerekir.
- Ana şey, nasıl çalıştığınızdır. İşinizi zamanında ve kaliteli yapın. Yetkililerin size karşı bir şikayeti olmasın diye. Ve ekip patrona sizin hakkınızda tarafsız bir şey söylemeye çalışsa bile, o zaman iyi çalışmanın bir göstergesi olarak güçlü argümanlarınız olacaktır.
- Yönünüzdeki övücü olmayan ifadelerden asla gücenmeyin. Meşgul olduğunuzu görmezden gelmek veya buna atıfta bulunmak en kolayıdır. Bu şekilde, hoş olmayan iletişimden kurtulacak ve özgüveninizi göstereceksiniz. Her şeyi kalbe almamayı öğrenin, zor bir durumdan soyutlayın.
- Asla bir tartışmaya dahil olmayın. Haklı olduğunuza dair gerçekleriniz ve kanıtlarınız varsa, bunları sakince ifade edin. Sizi dinlemek istemiyorlarsa ve bir skandalı kışkırtmaya çalışıyorlarsa, konuşmayı sakin bir şekilde bitirmek ve uzaklaşmak en iyisidir. Provokasyonlara ne kadar az yenik düşerseniz, sizi o kadar çabuk geride bırakırlar, çünkü size sarılmaya olan ilgi ortadan kalkacaktır.
- Kendinizi kontrol etmeyi öğrenmenin uzun ve zor bir süreç olduğunu anlamalısınız. Ve hemen başaramazsanız, endişelenmeyin. Durumu analiz etmeniz, zayıf noktalarınızı, nerede hata yaptığınızı, ne yaptığınızı veya yanlış söylediğinizi bulmanız gerekir ve bir dahaki sefere sizin için daha kolay olacaktır.
Kendinizi sevmeyi, değer vermeyi ve saygı duymayı öğrendiğinizde. Ve sabahları, iş ile ilgili olmayan dedikodu ve tartışmalara sıçramadan, haysiyetle işe gideceksiniz, ekip sizi o kadar hızlı güçlü bir rakip olarak görecek ve sizden ve dolayısıyla tüm iddialarınızdan korkmaya başlayacak. yön arka planda kaybolacak … Ve yine de biri sizi rahatsız etmeye veya kırmaya çalışsa bile, bu duruma sakince tepki verecek ve şirketinizin profesyonel olmayan çalışanlarına dikkat etmeden işinize devam edeceksiniz.
