“Bana saygı duyulmasını talep ediyorum!” Emirleri yerine getirilmeyen yeni patron öfkeyle bağırıyor. Yetki olmadan, insanları yönlendirmek ve sadece kişiliğinize gereken ilgiyi göstermek imkansızdır. Astlarınızın sizi takdir etmesini sağlayacak birkaç teknik sunuyoruz.
Talimatlar
Aşama 1
Patron olarak atandıysanız ve çalışanlarınızın kaderi kararlarınıza bağlıysa, her şeyden önce insanlarla insan teması kurun. İlk yardımcınızdan temizlik görevlisine kadar herkesin hazır bulunacağı genel kurul toplantısı için bir tarih belirleyin.
Adım 2
Profesyonel başarılardan ustaca bahsederek kendinizden ücretsiz bir biçimde bahsedin. Yetkin ve huzurlu bir ruh halinde olduğunuzu herkes görsün. Ama en önemlisi - özellikle personel kesmek için popüler olmayan bir karar vermeniz gerekiyorsa, bize yeni bir alandaki ilk adımlarınızı anlatın.
Aşama 3
İlk başta sizi düşmanca kabul ederlerse şaşırmayın ve sağır bir savunmaya girmeyin. Çalışanların şikayetleri hakkında açık sözlü olmalarına izin verin, o zaman köşelerde fısıldayarak çalışma zamanlarını boşa harcamazlar.
4. Adım
Şirketin geleceği hakkında söylentiler yayarak insanların bilgi boşluğunda kalmamasını sağlayın. Herkesin, görevinizi kötüleyenlerin dediği gibi şirketi yok etmek değil, yeni başarılara götürmek olduğunun farkında olması önemlidir.
Adım 5
Büyük olasılıkla, ne kadar zayıf bir lider olursa olsun, insanlar selefinize alışmıştır. Onu alenen eleştirmeyin, aksine, eski patronun şirketi inşa etmedeki rolünü mümkün olan her şekilde vurgulayın. Ama aynı zamanda, artık sorumluluğun sizde olduğunu açıkça belirtin.
6. Adım
İşbirliği için iyi tanıdığınız, zaman içinde kendini kanıtlamış profesyonelleri davet edin. Birlikte, yeni ekibe alışmanız daha kolay olacak. Eski personelden ayrılma, çalışmaları için onlara teşekkür edin, doğru olun.
7. Adım
Zamanla astlarınız size alışacak ve onlara hiçbir şey kanıtlamanız gerekmeyecek. Ancak sizin için yeni bir kalitedeki ilk adımlar son derece önemlidir. Güvenilirliğiniz, ilk stresli aylarda nasıl davrandığınıza bağlıdır.
8. Adım
Yetkinin sadece kazanılabileceğini unutmayın. Aldatma yoluyla satın alınamaz veya fethedilemez. En iyi tavsiyeniz kusursuz bir itibar, profesyonellik ve iyi karakterdir. İnsanlara zor bir durumda onları hayal kırıklığına uğratmayacağınızı gösterin, size güveneceklerdir.
