Bir Ekip Nasıl Oluşturulur

İçindekiler:

Bir Ekip Nasıl Oluşturulur
Bir Ekip Nasıl Oluşturulur

Video: Bir Ekip Nasıl Oluşturulur

Video: Bir Ekip Nasıl Oluşturulur
Video: Mükemmel ekip nasıl kurulur? | Kısa ve Öz 118 2024, Mayıs
Anonim

Bir oyun organize edecekseniz veya bir projeyi hayata geçirmeyi planlıyorsanız, aynı fikirde olan insanlardan oluşan sıkı sıkıya bağlı bir ekibe ihtiyacınız var. Belki de artık belirli bir grup insanın gayri resmi liderisiniz ve göreviniz, hedefe birlikte ulaşmak için grubun tüm üyelerini birleştirmek!

Bir ekip nasıl oluşturulur
Bir ekip nasıl oluşturulur

Talimatlar

Aşama 1

Tüm ekip üyelerini bir araya getirin. Her birinin kısaca kendileri hakkında konuşmasını isteyin: eğitim, hobiler, hayaller. Belki de grubun bazı üyeleri mizaç olarak benzer olacak ve bu da sadece takım üzerinde faydalı bir etkiye sahip olacak. Tanıdık başını salladıktan sonra oyunu oyna. Ekibinizi ikiye bölün ve onlara bir görev verin - örneğin bir iş çözümünün sunum sahnesini canlandırmak. Bu şekilde, küçük gruplarında kendilerine roller atayacaklar ve ortak bir görevin tartışılması onları birleştirecektir. Ardından, ekiplere duyurun ve performanslarından sevdikleri en güzel anları sergileyin. Stresli bir durumun durumu, bir fikir hakkında düşünmek için sıkı son tarihler kesinlikle ekibi birleştirecektir.

Adım 2

Tüm ekiple bir gün geçirin, örneğin bir piknik düzenleyin. Eğlence programınızı önceden planlayın. Bunlar fitness zorlukları, top oyunu, twister veya kart oyunları gibi daha rahat eğlence olabilir. Ünlü "Ne? Nerede? Ne zaman?" adlı programa benzer bir entelektüel oyun, ekibi iyi bir şekilde birleştirecek. Yargıç ve moderatör olacaksınız ve “oyuncularınız” için sorular hazırlamanız gerekiyor. Sorular mesleki faaliyetleri ile ilgili olmalıdır. Katılımcıların oynamasını ilginç kılmak için onlara iyi bir ödül verin.

Aşama 3

Ekip üyelerinizi güven ve dayanıklılık testine tabi tutun. Bunun için bir spor etkinliği uygundur, örneğin: tüm takım üyelerini belirlenmiş bir kareye (metre metre) sığdırın. Birbirlerine sarılmalı ve kollarında birini kaldırmalıdırlar. Böylece tüm ekip üyeleri birbirlerini dokunsal olarak hissedeceklerdir.

4. Adım

Ekip üyelerinden meslektaşlarını tasvir etmelerini isteyin. Bu nedenle, sırayla birbirlerini tasvir ederek, ekip üyeleri birbirlerini daha iyi tanır ve ekipte hızla açılır.

Önerilen: